Stellenbeschreibung eines Laboringenieurs, Aufgaben eines Laboringenieurs, Qualifikationsanforderungen für einen Laboringenieur. Stellenbeschreibung Laboringenieur: Was ist der Unterschied zwischen den Aufgaben eines Laboringenieurs verschiedener Kategorien?

Stellenbeschreibung für Laboringenieur[Name der Organisation, des Unternehmens usw.]

Diese Stellenbeschreibung wurde in Übereinstimmung mit den Bestimmungen anderer Vorschriften über die Arbeitsbeziehungen in der Russischen Föderation entwickelt und genehmigt.

1. Allgemeine Bestimmungen

1.1. Ein Laboringenieur gehört zur Kategorie der Spezialisten.

1.2. Für die Position:

Ein Laboringenieur wird von einer Person ernannt, die über eine höhere berufliche (technische) Ausbildung verfügt, ohne dass Anforderungen an Berufserfahrung vorliegen, oder über eine sekundäre berufliche (technische) Ausbildung und mindestens drei Jahre Berufserfahrung als Labortechniker der Kategorie I Positionen, die von Fachkräften mit einer sekundären beruflichen (technischen) Ausbildung von mindestens 5 Jahren besetzt werden;

Laboringenieur der Kategorie II – eine Person mit einer höheren beruflichen (technischen) Ausbildung und mindestens dreijähriger Berufserfahrung als Laboringenieur;

Laboringenieur der Kategorie I – eine Person, die über eine höhere berufliche (technische) Ausbildung und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Laboringenieur der Kategorie II verfügt.

1.3. Die Ernennung zum Laboringenieur und die Entlassung aus dieser Position erfolgen auf Anordnung des Unternehmensleiters.

1.4. Ein Laboringenieur muss wissen:

Produktionstechnologie;

Laborausrüstung und Betriebsregeln;

Technische Anforderungen an Rohstoffe, Materialien und Fertigprodukte;

Normen, Vorschriften, Anweisungen und andere Leitmaterialien zur technologischen Vorbereitung der Produktion, Laborkontrolle und Erstellung technischer Dokumentation;

Methoden zur Durchführung von Forschungsarbeiten und zur Organisation der Laborkontrolle der Produktion;

Moderne Mittel der Computertechnologie, Kommunikation und Kommunikation;

Erfahrung fortgeschrittener in- und ausländischer Unternehmen im Bereich der Produktionstechnologie ähnlicher Produkte;

Grundlagen der Arbeitsgesetzgebung der Russischen Föderation;

Regeln und Vorschriften zum Arbeitsschutz, zur Sicherheit, zur Betriebshygiene und zum Brandschutz;

- [Füllen Sie aus, was Sie brauchen].

1.5. Der Laboringenieur berichtet direkt an [den Chef; Leiter des Labors].

1.6. Während der Abwesenheit eines Laboringenieurs (Urlaub, Krankheit, Dienstreise etc.) werden seine Aufgaben von einer in der vorgeschriebenen Weise ernannten Person wahrgenommen. Diese Person erwirbt die entsprechenden Rechte und ist für die ordnungsgemäße Erfüllung der ihr übertragenen Aufgaben verantwortlich.

1.7. [Zutreffendes eingeben].

2. Berufliche Verantwortlichkeiten

Laboringenieur:

2.1. Überwacht oder führt Laboranalysen, Tests und andere Arten von Untersuchungen an Rohstoffen, Halbzeugen, Materialien, Strukturen und Fertigprodukten durch, um die Einhaltung geltender Spezifikationen und Standards festzustellen.

2.2. Führt Versuchs- und Forschungsarbeiten durch, um wirtschaftlichere und effizientere Produktionsmethoden zu finden, sowie Laborproduktionskontrolle.

2.3. Führen Sie die erforderlichen Berechnungen auf der Grundlage der durchgeführten Analysen, Tests und Studien durch, analysieren Sie die erzielten Ergebnisse und systematisieren Sie sie. informiert die zuständigen Abteilungen des Unternehmens zeitnah über die Ergebnisse von Analysen und Tests.

2.4. Beteiligt sich an der Entwicklung technologischer Prozesse und deren Erforschung während der Entwicklungsphase, an der Entwicklung und Umsetzung von Standards und technischen Spezifikationen für Rohstoffe, Halbzeuge, in der Produktion verwendete Materialien sowie an der Festlegung fortschrittlicher Standards für deren Verbrauch .

2.5. Basierend auf der Untersuchung fortgeschrittener inländischer Erfahrungen in der Durchführung von Laborforschungen im Unternehmen entwickelt er neue und verbessert bestehende Methoden zur Durchführung von Laboranalysen, Tests und Forschungen und unterstützt bei deren Entwicklung.

2.6. Untersucht die Ursachen von Produktionsfehlern und beteiligt sich an der Erarbeitung von Vorschlägen zu deren Vermeidung und Beseitigung.

2.7. Entwickelt Maßnahmen zur integrierten Nutzung von Rohstoffen, zum Ersatz knapper Materialien und sucht nach Möglichkeiten zur Entsorgung von Produktionsabfällen.

2.8. Überwacht den ordnungsgemäßen Betrieb der Laborgeräte und deren rechtzeitige Einreichung zur regelmäßigen Zustandsüberprüfung.

2.9. [Zutreffendes eingeben].

3. Rechte

Der Laboringenieur hat das Recht:

3.1. Machen Sie sich mit Entscheidungsentwürfen der Unternehmensleitung über ihre Aktivitäten vertraut.

3.2. Vorschläge zur Verbesserung der Arbeit im Zusammenhang mit den in dieser Anleitung vorgesehenen Verantwortlichkeiten zur Prüfung durch das Management einreichen.

3.3. Informieren Sie Ihren unmittelbaren Vorgesetzten über alle bei der Wahrnehmung Ihrer Amtspflichten festgestellten Mängel in der Produktionstätigkeit des Unternehmens (seinen Strukturabteilungen) und machen Sie Vorschläge zu deren Beseitigung.

3.4. Fordern Sie persönlich oder im Namen Ihres unmittelbaren Vorgesetzten von den Abteilungsleitern des Unternehmens und den Spezialisten Informationen und Dokumente an, die für die Erfüllung ihrer beruflichen Aufgaben erforderlich sind.

3.5. Bei der Lösung der ihm übertragenen Aufgaben sind Spezialisten aller (einzelnen) Strukturbereiche einzubinden (sofern dies in den Strukturbereichsvorschriften vorgesehen ist, andernfalls mit Zustimmung des Unternehmensleiters).

3.6. Fordern Sie von der Unternehmensleitung Unterstützung bei der Erfüllung ihrer Amtspflichten und Rechte.

3.7. [Zutreffendes eingeben].

4. Verantwortung

Der Laboringenieur ist verantwortlich für:

4.1. Für unsachgemäße Leistung oder Nichterfüllung der in dieser Stellenbeschreibung vorgesehenen Arbeitspflichten im Rahmen der durch die Arbeitsgesetzgebung der Russischen Föderation festgelegten Grenzen.

4.2. Für Straftaten, die im Rahmen der Ausübung ihrer Tätigkeit begangen werden – im Rahmen der durch die Verwaltungs-, Straf- und Zivilgesetzgebung der Russischen Föderation festgelegten Grenzen.

4.3. Für die Verursachung von Sachschäden – innerhalb der durch die Arbeits- und Zivilgesetzgebung der Russischen Föderation festgelegten Grenzen.

4.4. [Zutreffendes eingeben].

Die Stellenbeschreibung wurde gemäß [Name, Nummer und Datum des Dokuments] erstellt.

Leiter der Struktureinheit

[Initialen, Nachname]

[Unterschrift]

[Tag Monat Jahr]

Vereinbart:

Leiter der Rechtsabteilung

[Initialen, Nachname]

[Unterschrift]

[Tag Monat Jahr]

Ich habe die Anleitung gelesen:

[Initialen, Nachname]

[Unterschrift]

[Tag Monat Jahr]

Ingenieure sind Arbeiter, die sich mit verschiedenen technischen Geräten befassen. Die Grundlage ihrer Tätigkeit ist die Modernisierung bzw. Optimierung bestehender Lösungen. Anfänger in diesem Geschäft beschäftigen sich ausschließlich mit der direkten Beobachtung oder Einstellung technischer Geräte.

Abhängig von der Kategorie der Ingenieure haben Arbeitnehmer unterschiedlichen Zugang zu Technologien, Einheiten oder Ausrüstung. Sie haben auch unterschiedliche Rechte und Pflichten. Dementsprechend wird mit zunehmender Kategorie auch das Spektrum der ausgeführten Arbeiten zunehmen

Oberflächliche Einteilung der Ingenieure in Kategorien

In der inländischen Praxis gibt es folgende Kategorien von Ingenieuren:

Mangel an Kategorie. Mitarbeiter mit dieser Spezialisierung können nur die einfachsten Aktionen ausführen. Darüber hinaus können sie keine Entscheidungen treffen, wenn sie nicht von qualifizierteren Fachleuten beaufsichtigt werden.
Kategorie 3. Solche Arbeitnehmer können die oben beschriebenen Aufgaben von Ingenieuren wahrnehmen. Darüber hinaus können sie einfache Zeichnungen entwickeln. Selbstverständlich werden alle Arbeiten nur unter strenger Aufsicht von Spezialisten höherer Kategorien ausgeführt.
2. Kategorie. Arbeitnehmer bewältigen die oben aufgeführten Aufgaben ohne die Aufsicht von Fachkräften. Darüber hinaus haben sie Zugriff auf die Erstellung von Zeichnungen für Einzelteile oder kleine einfache Baugruppen. In einigen Fällen montieren Konstrukteure solche Teile selbstständig nach den erstellten Zeichnungen.
1. Kategorie. Der Mitarbeiter führt alle oben genannten Aktionen aus. Wenn der Manager außerdem bestimmte Anweisungen für die Erstellung neuer Einheiten gibt, können und müssen die Ingenieure diese ausführen.

Auch der leitende Ingenieur kann erwähnt werden. Er ist an der Entwicklung aller wesentlichen Strukturen beteiligt, die im Unternehmen zum Einsatz kommen. Darüber hinaus können sie bestehende Systeme und Einheiten optimieren und Geräte entwickeln, die wettbewerbsfähiger werden.

Ingenieure der Kategorie 3

Ein Ingenieur der Kategorie 3 ist ein Ausführender, der Befehle und Anweisungen der Geschäftsleitung ausführt. Normalerweise wird die Rolle der letzteren von qualifizierteren Spezialisten übernommen. Da der Ingenieur den Großteil seiner Arbeit unter strenger Aufsicht ausführt, kann er einige Aktionen selbstständig durchführen:

Wählen Sie Hilfsmaterialien, die für ihn bequemer zu verwenden sind.
Verbessert selbstständig seine Fähigkeiten und studiert die notwendigen Materialien.
Entwickelt die Dokumentation und unterzeichnet sie, bevor sie sie dem Manager übergibt.

Somit stellen alle Ingenieure der Kategorie 3 trotz begrenzter Verpflichtungen eine eigenständige Arbeitseinheit dar, die ihr Handeln mit Spezialisten koordinieren muss.

Ingenieure 2. Kategorie

Ein Ingenieur der Kategorie 2 muss sich bei der Ausübung seiner Tätigkeit an den behördlichen Dokumenten der Organisation orientieren, in der er arbeitet. Er ist auch für die sonstige Dokumentation verantwortlich.

In der Regel besteht die Hauptaufgabe von Ingenieuren der Kategorie 2 darin, Aufgaben von der höheren Führungsebene entgegenzunehmen und diese dann auf die Untergebenen aufzuteilen. Darüber hinaus muss er aber auch die Dokumentation und Aktivitäten mit anderen Abteilungen koordinieren. Natürlich kann ein Ingenieur nicht von den Anweisungen qualifizierterer Spezialisten abweichen.

Ingenieure 1. Kategorie

Ein Ingenieur der Kategorie 1 hat viel mehr Rechte und Pflichten. Mit zunehmender Verantwortung steigt auch sein Gehalt. Ihm können entsprechende Mitarbeiter unterstellt sein, deren konkrete Spezialisierung sich nach der Tätigkeitsrichtung des Ingenieurs und des Unternehmens richtet.

Nichterfüllung oder nicht ordnungsgemäße Erfüllung der eigenen Amtspflichten. Darüber hinaus wird der Vorgesetzte zur Verantwortung gezogen, wenn die Untergebenen des Ingenieurs ihren Pflichten nicht nachkommen.
Straftaten, die während der Arbeitstätigkeit begangen werden. Wenn beispielsweise bei der Arbeit Sicherheitsvorkehrungen nicht beachtet wurden, haftet der Ingenieur. Dies gilt auch für die Fälle, in denen bei der TB-Verletzung niemand zu Schaden gekommen ist.
Dem Unternehmen materiellen Schaden zufügen.

Natürlich werden so viele Verpflichtungen durch ein hohes Gehalt abgegolten, denn sonst möchte niemand eine solche Verantwortung übernehmen.

Kategorien zuweisen

Die Zuordnung einer Kategorie zu einem Ingenieur erfolgt auf Grundlage der Ergebnisse der Zertifizierung. In der Regel wird der Zeitpunkt von Regierungsbehörden festgelegt, aber manchmal beauftragen große Unternehmen oder Betriebe unabhängige Gremien, wenn sie glauben, dass ein oder mehrere Arbeitnehmer ihre Fähigkeiten verbessern könnten. Ansonsten können folgende Ingenieure mit einer gesteigerten Professionalität rechnen:

Kategorie 3 wird von einer Fachkraft mit höherer Ausbildung und mindestens 3 Jahren Berufserfahrung beantragt.
Die Kategorie 2 wird von einer Fachkraft beantragt, die über eine höhere Ausbildung verfügt und über mindestens 3 Jahre Erfahrung als Arbeitnehmer der Kategorie 3 verfügt.
Die Kategorie 1 wird von einer Fachkraft beantragt, die über eine höhere Ausbildung verfügt und über mindestens 3 Jahre Erfahrung als Arbeitnehmer der Kategorie 2 verfügt.

Somit erfolgt die Zuordnung einer Kategorie zu einem Ingenieur alle drei Jahre. Manchmal verkürzt sich diese Zeit auf 2 Jahre, wenn die Fachkraft unter schwierigen Bedingungen arbeitete oder vorübergehend die Aufgaben eines höher qualifizierten Arbeitnehmers wahrnahm. Natürlich vorausgesetzt, dass er seine Aktivitäten perfekt bewältigt.

Aufgabenbereiche von Verfahrenstechnikern

Jeder Verfahrenstechniker (Kategorien und Berufserfahrung spielen keine Rolle) ist damit beschäftigt, neue Technologien in den standardmäßigen, etablierten Produktionsprozess im Unternehmen einzuführen. Alle seine Handlungen werden auf zwei Grundregeln ausgerichtet sein:

Reduzierung der Produktionskosten.
Steigerung der Produktivität in einem wettbewerbsintensiven Umfeld.

Da die Arbeit eines Technologen in direktem Zusammenhang mit der Tätigkeit des Unternehmens steht, muss das Management ihn ständig über alle Änderungen, insbesondere in Bezug auf sein Fachgebiet, auf dem Laufenden halten.

Jeder Verfahrenstechniker der Kategorien 1, 2, 3 und ohne diese muss über bestimmte Kenntnisse verfügen. Dazu gehören Gesetzgebungsakte, GOST-Standards für Geräte und Produkte, Informationssoftware, Unternehmenscomputerausrüstung usw.

Aufgabenbereiche von Konstrukteuren

Designer arbeiten mit Geräten, Zeichnungen und Werkzeugen. Ein solcher Ingenieur muss über ein ausgezeichnetes Verständnis von Schaltkreisen und Geräten verfügen. Bei Bedarf muss er sie anpassen, modernisieren oder solche Zeichnungen erstellen, die es anderen Arbeitern ermöglichen, ein moderneres und technologisch fortschrittlicheres Gerät zusammenzubauen. Es ist unmöglich, die Verantwortlichkeiten von Designern konkret zu benennen, da sie von den Besonderheiten des Unternehmens sowie vom engen Profil seiner Spezialisierung abhängen.

Es gibt drei Kategorien von Konstrukteuren. Jeder von ihnen ermöglicht Ihnen dementsprechend, auf verschiedenen Ebenen zu arbeiten. Bei der Umsetzung seiner Aktivitäten verwendet der Designer Folgendes:

Zeichenutensilien.
Speziell erstellte oder entwickelte Software.
Direkt persönliche Computer.
Automatisierungstools.

Manchmal dürfen solche Ingenieure andere Werkzeuge verwenden. Aber die wichtigste Waffe eines Mitarbeiters ist seine Erfahrung und Professionalität.

Aufgabenbereiche von Konstrukteuren

Alle Kategorien von Konstrukteuren sind an der Entwicklung ganzer Projekte oder einzelner Teile beteiligt, alles hängt von der Qualifikation ab. Im Betrieb können folgende Elemente genutzt werden:

Technologien.
Persönliche Erfahrung.
Automatisierungstools.
Verschiedene inländische oder ausländische moderne Geräte.

Unabhängig von der Kategorie der Konstrukteure müssen die entsprechenden Mitarbeiter über ein hohes Maß an Wissen verfügen. Sie umfassen alle Entwurfstechnologien sowie technische Berechnungen und Methoden zu deren Durchführung. Es ist unmöglich, die Standards und GOSTs nicht zu beachten, die der Sicherheit ebenbürtig sind. Jegliches Fremdwissen ist willkommen, wird aber nicht unbedingt vom Management bezahlt.

Rechte der Ingenieure

Bieten Sie dem Management verschiedene Möglichkeiten, die Arbeitsbedingungen zu verbessern und zu organisieren.
Nutzen Sie wissenschaftliche Literatur und Materialien, die Ihnen bei der Bewältigung Ihrer Aufgaben helfen. Das heißt, jeder Ingenieur muss sich nicht alle Informationen merken, sondern kann von Zeit zu Zeit Bücher oder Zeitschriften verwenden.
Bestehen Sie die Zertifizierung gemäß dem vom Unternehmen oder Staat festgelegten Verfahren. Dabei können sie eine neue Kategorie erhalten und auf dem gleichen Qualifikationsniveau bleiben.
Verbessern Sie Ihre Qualifikationen mit allen daraus resultierenden Konsequenzen. Das heißt, nach Erhalt einer neuen Kategorie hat der Arbeitnehmer Anspruch auf ein höheres Gehalt, bessere Arbeitsbedingungen, neue Einträge in Arbeitsbüchern usw.

Zusätzlich zu den oben aufgeführten Rechten haben Ingenieure die Möglichkeit, alle Rechte zu genießen, die im Arbeitsgesetzbuch des Landes festgelegt sind, in dem sie ihre Arbeitstätigkeit ausüben.

Verantwortlichkeiten der Ingenieure

Pünktliche Erledigung der Aufgaben.
Organisation persönlicher Arbeitsaktivitäten, Ausführung von Aufträgen und Aufträgen zum vereinbarten Zeitpunkt.
Einhaltung der Brandschutzvorschriften sowie der im Unternehmen festgelegten Vorschriften.
Führung einer Dokumentation mit detaillierten Angaben zu den Tätigkeiten des Ingenieurs.
Wenn ihnen Mitarbeiter unterstellt sind, ist der Vorgesetzte direkt für die Nichterfüllung ihrer Pflichten verantwortlich.
Wurden bei der Arbeit Sicherheitsvorkehrungen verletzt, ist der Ingenieur verpflichtet, Maßnahmen zu ergreifen und auch die Geschäftsleitung rechtzeitig zu informieren.

Bei Verstößen trägt der Ingenieur die gesetzlich festgelegte Verantwortung. Es kommt auf die Schwere des Vergehens an. Beispielsweise kann ein Mitarbeiter zur Zahlung einer Geldstrafe, zur Arbeit, zur Verhaftung oder zum Entzug seines Eigentums gezwungen werden.

Abschluss

Es ist bekannt, welche Kategorien von Ingenieuren es heute gibt. Um jedoch bei Ihren Vorgesetzten wirklich einen guten Ruf zu haben und viel Geld zu verdienen, müssen Sie viel arbeiten und lernen. Andernfalls tragen weder Erfahrung noch Versuche, eine neue Kategorie zu erlangen, zur Verbesserung Ihrer Spezialisierung bei. Darüber hinaus wird empfohlen, die Veröffentlichung neuer Vorschriften, Technologien und wissenschaftlicher Literatur zu überwachen. Ingenieure gehören zu den wenigen Arbeitnehmern, die mit modernen Entdeckungen Schritt halten müssen, sonst verlieren sie ihre Wettbewerbsfähigkeit.

Amtliche Verpflichtungen. Leitet oder führt Laboranalysen, Tests und andere Arten von Untersuchungen zu Rohstoffen, Halbzeugen, Materialien, Strukturen und Fertigprodukten durch, um die Einhaltung geltender Spezifikationen und Standards festzustellen. Führt Versuchs- und Forschungsarbeiten durch, um wirtschaftlichere und effizientere Produktionsmethoden zu finden, sowie Laborkontrolle der Produktion. Führt die notwendigen Berechnungen auf der Grundlage der durchgeführten Analysen, Tests und Studien durch, analysiert die erzielten Ergebnisse und systematisiert sie. Beteiligt sich an der Entwicklung technologischer Prozesse und deren Erforschung während der Entwicklungsphase, an der Entwicklung und Umsetzung von Standards und technischen Spezifikationen für Rohstoffe, Halbzeuge, in der Produktion verwendete Materialien sowie an der Festlegung fortschrittlicher Standards für deren Verbrauch . Basierend auf der Untersuchung fortgeschrittener in- und ausländischer Erfahrungen in der Durchführung von Laborforschungen im Unternehmen entwickelt er neue und verbessert bestehende Methoden zur Durchführung von Laboranalysen, Tests und Forschungen und unterstützt bei deren Entwicklung. Untersucht die Ursachen von Produktionsfehlern und beteiligt sich an der Erarbeitung von Vorschlägen zu deren Vermeidung und Beseitigung. Entwickelt Maßnahmen zur integrierten Nutzung von Rohstoffen, zum Ersatz knapper Materialien und sucht nach Möglichkeiten zur Entsorgung von Produktionsabfällen. Überwacht den ordnungsgemäßen Betrieb der Laborgeräte und deren rechtzeitige Einreichung zur regelmäßigen Zustandsüberprüfung.

Muss wissen: Produktionstechnik; Laborausrüstung und Betriebsregeln; technische Anforderungen an Rohstoffe, Materialien und Fertigprodukte; Normen, Vorschriften, Anweisungen und andere Leitmaterialien zur technologischen Vorbereitung der Produktion, Laborkontrolle und Erstellung technischer Dokumentation; Methoden zur Durchführung von Forschungsarbeiten und zur Organisation der Laborkontrolle der Produktion; moderne Computer-, Kommunikations- und Kommunikationsmittel; Erfahrung fortgeschrittener in- und ausländischer Unternehmen im Bereich der Produktionstechnologie ähnlicher Produkte; Regeln und Vorschriften des Arbeitsschutzes.

Benötigte Qualifikationen.

Laboringenieur der Kategorie II: Höhere berufliche (technische) Ausbildung und mindestens 3-jährige Berufserfahrung als Laboringenieur.

Laboringenieur: höhere berufliche (technische) Ausbildung ohne Anforderungen an Berufserfahrung oder sekundäre berufliche (technische) Ausbildung und Berufserfahrung als Labortechniker der Kategorie I für mindestens 3 Jahre oder andere Positionen, die von Fachkräften mit sekundärer beruflicher (technischer) Ausbildung besetzt werden, mindestens 5 Jahre.

1. Allgemeine Bestimmungen

1.1. Ein Laboringenieur gehört zur Kategorie der Spezialisten.
1.2. Für die Position:
- Zum Laboringenieur wird eine Person mit einem Hochschulabschluss ernannt
berufliche (technische) Ausbildung, ohne Voraussetzungen für
Berufserfahrung oder sekundäre berufliche (technische) Ausbildung und
Berufserfahrung als Laborant der Kategorie I seit mindestens 3 Jahren oder
sonstige Positionen, die mit Fachkräften mit Nebenberuf besetzt werden
(technische) Ausbildung von mindestens 5 Jahren;
- Laboringenieur der Kategorie II - eine Person mit höherer Bildung

Laboringenieur seit mindestens 3 Jahren;
- Laboringenieur der Kategorie I - eine Person mit einem höheren Abschluss
berufliche (technische) Ausbildung und Berufserfahrung in der Position
Laboringenieur der Kategorie II seit mindestens 3 Jahren.
1.3. Ernennung zum Laboringenieur und Entlassung
sie erfolgt im Auftrag des Unternehmensleiters.
1.4. Ein Laboringenieur muss wissen:
- Produktionstechnologie;
- Laborausrüstung und Betriebsregeln;
- technische Anforderungen an Rohstoffe, Materialien und
Endprodukte;
- Normen, Vorschriften, Anweisungen und andere Leitmaterialien zu
technologische Vorbereitung der Produktion, Laborkontrolle und
Erstellung technischer Dokumentation;
- Methoden zur Durchführung und Organisation von Forschungsarbeiten
Laborproduktionskontrolle;
- moderne Mittel der Computertechnologie, Kommunikation und Kommunikation;
- Erfahrung mit führenden in- und ausländischen Unternehmen in diesem Bereich
Technologien zur Herstellung ähnlicher Produkte;
- Grundlagen der Arbeitsgesetzgebung der Russischen Föderation;
- Regeln und Vorschriften zum Arbeitsschutz, Sicherheitsvorkehrungen,
industrielle Hygiene und Brandschutz;
- _________________________________________________________________.
1.5. Der Laboringenieur berichtet direkt an
________________________________________________________________________.
(zum Chef; Leiter des Labors)
1.6. Während der Abwesenheit eines Laboringenieurs (Urlaub, Krankheit,
Geschäftsreise usw.) werden seine Aufgaben von einer beauftragten Person wahrgenommen
in der vorgeschriebenen Weise. Diese Person erwirbt die entsprechenden Rechte und
trägt die Verantwortung für die ordnungsgemäße Erfüllung der ihm übertragenen Aufgaben
Verantwortlichkeiten.
1.7. ______________________________________________________________.

2. Berufliche Verantwortlichkeiten

Laboringenieur:
2.1. Überwacht oder führt Labortests durch,
Tests und andere Arten der Forschung, Rohstoffe, Halbzeuge, Materialien,
Strukturen und fertige Produkte, um die Übereinstimmung mit dem Strom zu bestimmen
technische Spezifikationen und Standards.
2.2. Führt experimentelle und Forschungsarbeiten durch
Suche nach wirtschaftlicheren und effizienteren Produktionsmethoden sowie
Laborproduktionskontrolle.
2.3. Führt die notwendigen Berechnungen auf der Grundlage der durchgeführten Analysen durch,
Tests und Forschung, analysiert die erzielten Ergebnisse und
systematisiert sie; über die Ergebnisse von Analysen und Tests zeitnah zu informieren
benachrichtigt die zuständigen Abteilungen des Unternehmens.
2.4. Beteiligt sich an der Entwicklung technologischer Prozesse und
Studium während der Entwicklungsphase, bei der Entwicklung und Umsetzung von Standards und
technische Spezifikationen für Rohstoffe und Halbfabrikate, die in der Produktion verwendet werden,
Materialien sowie bei der Festlegung fortschrittlicher Standards für deren Verbrauch.
2.5. Basierend auf dem Studium fortgeschrittener häuslicher Erfahrung im Dirigieren
Die Laborforschung im Unternehmen entwickelt neue und
verbessert bestehende Labortestmethoden,
Tests und Forschung, unterstützt bei deren Entwicklung.
2.6. Untersucht die Fehlerursachen in der Produktion und beteiligt sich daran
Entwicklung von Vorschlägen zu seiner Vorbeugung und Beseitigung.
2.7. Entwickelt Maßnahmen zur integrierten Rohstoffnutzung,
knappe Materialien zu ersetzen und nach Möglichkeiten zur Abfallentsorgung zu suchen
Produktion.
2.8. Sorgt für die ordnungsgemäße Verwendung von Laborgeräten und
rechtzeitige Übermittlung an den periodischen Staat
Ich werde das überprüfen.
2.9. ______________________________________________________________.

Der Laboringenieur hat das Recht:
3.1. Machen Sie sich mit den Entscheidungsentwürfen der Unternehmensleitung vertraut,
im Zusammenhang mit seinen Aktivitäten.
3.2. Unterbreiten Sie Vorschläge zur Prüfung durch das Management
Verbesserung der Arbeit im Zusammenhang mit den vorgesehenen Verantwortlichkeiten
diese Anleitung.
3.3. Informieren Sie Ihren direkten Vorgesetzten darüber
bei der Wahrnehmung ihrer dienstlichen Aufgaben identifiziert werden
Mängel in den Produktionsaktivitäten des Unternehmens (seine strukturellen Mängel).
Abteilungen) und unterbreiten Vorschläge zu deren Beseitigung.
3.4. Fordern Sie persönlich oder in Ihrem Namen an
Manager aus Abteilungsleitern des Unternehmens und Spezialisten
Informationen und Unterlagen, die zur Erfüllung ihrer Aufgaben erforderlich sind
Verantwortlichkeiten.
3.5. Beziehen Sie Spezialisten aus allen (einzelnen) Strukturbereichen ein
Einheiten zur Lösung der ihr zugewiesenen Aufgaben (sofern vorhanden).
in den Bestimmungen über Strukturgliederungen vorgesehen, wenn nicht - mit
Genehmigung des Unternehmensleiters).
3.6. Fordern Sie die Unternehmensleitung auf, dabei Hilfe zu leisten
Wahrnehmung seiner Amtspflichten und Rechte.
3.7. ______________________________________________________________.

4. Verantwortung

Der Laboringenieur ist verantwortlich für:
4.1. Für unsachgemäße Leistung oder Nichterfüllung ihrer Pflichten
Aufgaben, die in dieser Stellenbeschreibung vorgesehen sind, in
innerhalb der durch die Arbeitsgesetzgebung der Russischen Föderation festgelegten Grenzen.
4.2. Für Straftaten, die im Rahmen der Ausübung ihres Amtes begangen wurden
Aktivitäten - innerhalb der durch Verwaltungs-, Straf- und Strafgesetze festgelegten Grenzen
Zivilgesetzgebung der Russischen Föderation.
4.3. Für die Verursachung von Sachschäden – innerhalb der angegebenen Grenzen
Arbeits- und Zivilrecht der Russischen Föderation.

Einheitliches Qualifikationsverzeichnis für Positionen von Führungskräften, Fachkräften und anderen Mitarbeitern (UN), 2019
Qualifikationsverzeichnis für Positionen von Führungskräften, Fachkräften und anderen Mitarbeitern
Abschnitte « Branchenweite Qualifikationsmerkmale von Positionen von Arbeitnehmern, die in Unternehmen, Institutionen und Organisationen beschäftigt sind" Und " Qualifikationsmerkmale von Positionen von Mitarbeitern, die in Forschungseinrichtungen, Design-, Technologie-, Design- und Vermessungsorganisationen beschäftigt sind", genehmigt durch Beschluss des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 21. August 1998 N 37
(bearbeitet am 15. Mai 2013)

Konstrukteur (Konstrukteur)

Laboringenieur

Amtliche Verpflichtungen. Leitet oder führt Laboranalysen, Tests und andere Arten von Untersuchungen zu Rohstoffen, Halbzeugen, Materialien, Strukturen und Fertigprodukten durch, um die Einhaltung geltender Spezifikationen und Standards festzustellen. Führt Versuchs- und Forschungsarbeiten durch, um wirtschaftlichere und effizientere Produktionsmethoden zu finden, sowie Laborkontrolle der Produktion. Führt die notwendigen Berechnungen auf der Grundlage der durchgeführten Analysen, Tests und Studien durch, analysiert die erzielten Ergebnisse und systematisiert sie. Beteiligt sich an der Entwicklung technologischer Prozesse und deren Erforschung während der Entwicklungsphase, an der Entwicklung und Umsetzung von Standards und technischen Spezifikationen für Rohstoffe, Halbzeuge, in der Produktion verwendete Materialien sowie an der Festlegung fortschrittlicher Standards für deren Verbrauch . Basierend auf der Untersuchung fortgeschrittener in- und ausländischer Erfahrungen in der Durchführung von Laborforschungen im Unternehmen entwickelt er neue und verbessert bestehende Methoden zur Durchführung von Laboranalysen, Tests und Forschungen und unterstützt bei deren Entwicklung. Untersucht die Ursachen von Produktionsfehlern und beteiligt sich an der Erarbeitung von Vorschlägen zu deren Vermeidung und Beseitigung. Entwickelt Maßnahmen zur integrierten Nutzung von Rohstoffen, zum Ersatz knapper Materialien und sucht nach Möglichkeiten zur Entsorgung von Produktionsabfällen. Überwacht den ordnungsgemäßen Betrieb der Laborgeräte und deren rechtzeitige Einreichung zur regelmäßigen Zustandsüberprüfung.

Muss wissen: Produktionstechnologie; Laborausrüstung und Betriebsregeln; technische Anforderungen an Rohstoffe, Materialien und Fertigprodukte; Normen, Vorschriften, Anweisungen und andere Leitmaterialien zur technologischen Vorbereitung der Produktion, Laborkontrolle und Erstellung technischer Dokumentation; Methoden zur Durchführung von Forschungsarbeiten und zur Organisation der Laborkontrolle der Produktion; moderne Computer-, Kommunikations- und Kommunikationsmittel; Erfahrung fortgeschrittener in- und ausländischer Unternehmen im Bereich der Produktionstechnologie ähnlicher Produkte; Regeln und Vorschriften des Arbeitsschutzes.

Benötigte Qualifikationen.